"Soltando la Onda" en la Plazoleta de las Telecomunicaciones

Trabajadores del sector de la telecomunicaciones y ex trabajadores de TELECOM se reunirán en homenaje a la escultura Soltando la Onda de Alejandro Obregón. 

Como un homenaje al valor cultural y tecnológico que representa TELECOM en la historia de Colombia, varios extrabajadores de TELECOM junto con otros trabajadores del sector de la telecomunicaciones se darán cita en la Plazoleta de Telecomunicaciones, Carrera 13 Calle 23, frente a la escultura "Soltando la Onda" del artista Alejandro Obregón, en la última semana de enero del 2018.

"El principal propósito es manifestar la valía de aporte de los hombres y mujeres del sector de la telecomunicaciones al desarrollo tecnológico, económico, social y cultural del país", así lo hizo saber Jorge Arturo Guerrero, líder del grupo significativo de ciudadanos Hormiguitas 2003.

Avanzan 472 acciones de tutela de fuero sindical por el cierre de TELECOM

 Ex trabajadores protegidos por fuero sindical si presentan tutela según Sentencia SU377/14 de Corte Constitucional.

Protect rights of 472 people with trade union immunity from closing TELECOM

"Las personas que hubieren tenido fuero sindical al momento de ser desvinculadas de TELECOM en su proceso de liquidación definitiva, y que cuenten con providencias ejecutoriadas que pongan fin a procesos de levantamiento de fuero o de reintegro sindical, si no han instaurado acciones de tutela contra las mismas, podrán interponer sólo una acción de tutela contra esa providencia, en caso de que se den las condiciones jurisprudenciales que justifican la tutela contra sentencias": así lo estableció la Corte Constitucional en la Sentencia SU377/14, en el punto Trigésimo tercero de la parte resolutiva (Magistrada ponente: MARÍA VICTORIA CALLE CORREA).

"En ningún momento ordenó la corte el reintegro de ningún ex trabajador de TELECOM", explicó un ex trabajador de TELECOM. "Solo 472 compañeros pueden tutelar su derecho de protección por fuero sindical. En más de 2000 tutelas que fueron revocadas por la corte, sólo queda el camino de seguir luchando jurídicamente en instancias nacionales e internacionales", agregó.

La Sala Plena de la Corte Constitucional se reunió el doce (12) de junio de dos mil catorce (2014), y SENTENCIÓ en el trámite de revisión de las decisiones dictadas en los asuntos de tutela de los ex trabajadores despedidos de TELECOM. El texto de la misma fue publicada el 23 de septiembre de 2014 (Recibo Relatoria).

Evite ser engañado por tercero, lea el texto de completo de Sentencia SU377/14 en este enlace:

http://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2014/SU377-14.htm

Respuesta de magistrada a cuestionamientos de ex trabajadores

Facsímil de la carta de la Magistrada María Victoria Calle.

El resultado final de la Sentencia SU-377/14 y  sus alcances son cuestionados por miles de ciudadanos porque consideran que hay muchas brechas entre las consideraciones y la parte resolutiva. 

Entre tanto, el PAR (Patrimonio Autónomo de Remanentes) sigue eludiendo su responsabilidad frente al Reten Social, consagrado en Ley 790/02, Decreto 190/03, Ley 812/02, SU-388, 389, 997 de 2005 y otras normas.

PAR otorga pensiones a ex trabajadores de Telecom por primera vez

Por primera vez en la historia PAR concede pensiones.

PAR provides pensions to former employees of Telecom for the first time

Pese a que Telecom en Liquidación ni el PAR nunca había dado nada a los trabajadores algo, salvo por mandato judicial, en esta ocasión es diferente ya que por mera liberalidad e interpretación se concedieron las primeras pensiones a gente que llevaba diez años reclamando ese derecho. 

 No obstante lo anterior, el líder de los ex trabajadores insiste en que presentando las acciones de tutela para lograr la pensión se debe obtener un resultado positivo “teniendo en cuenta QUE LA CONVENCIÓN COLECTIVA DE TRABAJO es la LEY ENTRE LAS PARTES, ADEMAS DE SER LO MÁS GARANTE, PROHOMINE Y APLICABLE AL TRABAJADOR”.

 Sí la tutela se presenta en debida forma, esta reclamación ante los diferentes jueces de la república, debe ser favorable porque: “Los derechos Convencionales a que tenemos derecho los debemos fundamentar desde el artículo 16 de la Ley 2 de 1.932, siendo preciso tener en cuenta que, dentro de nuestro sistema jurídico colombiano se consagran una serie de principios que contribuyen a esclarecer el verdadero sentido de las normas”. 

 Por ejemplo, “el artículo 5º. de la Ley 153 de 1.887 y el artículo 26 del código civil, determinan que los jueces y funcionarios públicos, en la aplicación de las Leyes a los casos particulares y en los administrativos, las interpretan por vía de doctrina, en busca de su verdadero sentido, así como los particulares emplean su propio criterio para acomodar las determinaciones generales de la ley a sus hechos en intereses particulares. Y el articulo 32 ibídem señala como principio que los pasajes oscuros o contradictorios de la Ley se interpretaran del modo que más conforme parezca al espíritu general de la legislación y a la equidad natural. Lo anterior para resaltar, la importancia que tiene la interpretación con un criterio de equidad, de aquellas Normas que a lo largo de los años han regulado el régimen prestacional de los empleados de Telecom”, se explicó. 

 Documenos relacionados:

  http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=248 

LEY 33 DE 1985 (enero 29) por la cual se dictan algunas medidas en relación con las Cajas de Previsión y con las prestaciones sociales para el Sector Público. 

 http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/decreto/2003/decreto_2090_2003.html 

DECRETO 2090 DE 2003 (julio 26) Por el cual se definen las actividades de alto riesgo para la salud del trabajador y se modifican y señalan las condiciones, requisitos y beneficios del régimen de pensiones de los trabajadores que laboran en dichas actividades.

Suspenden remate de vivienda de ex trabajador de Telecom

Juez suspendiò remate de vivienda para protejer derechos de ex trabajadores de Telecom

Judge suspended the auction of a home of a former employee of Telecom because there are rules that protect workers' rights in Colombia.

 Le juge a suspendu la vente d'une maison d'un ancien employé de Telecom car il ya des règles qui protègent les droits des travailleurs en Colombie

El 13 de agosto de 2013, en horas de la mañana cuando se llevaba a cabo una audiencia de REMATE DE UN INMUEBLE DE UN EX TRABAJADOR DE TELECOM, un juez de Bogotá dejó sin efecto la continuación de esa actuación administrativa, “hasta tanto no se investigue de fondo estas actuaciones y realizaciones de estas firmas empresariales”. El ex trabajador protegido por la justicia obtuvo crédito del Fondo de Vivienda de Telecom, antes del cierre de esta empresa ocurrido hace diez años, pero fue demandado por Alianza Konfigura y su vocero cobrador SISTEMCOBRO LTDA.  

Aunque el proceso de remate estaba muy avanzado, en un Juzgado de Bogotá, el defensor del Derecho logró en el último momento trancar y evitar dicho remate e inclusive solicitó al juez dejar sin fecha a la vista un próximo episodio de este acto, hasta tanto no se investigue de fondo estas actuaciones y realizaciones de estas firmas empresariales.

“Se instauró una acción de tutela y un incidente de nulidad, y en este sentido ya son varias las tutelas que se colocaron y a su vez así mismo los respectivos incidentes de nulidad”, se expresó.

Varios ex funcionarios de la compañía estatal expresaron agradecimiento al abogado defensor por su ayuda y la comprensión del concurso documental del Grupo hormiguitas2003, y porque se obtuvo este logro significativo, para evitar una violación más a los derechos legales y normativos a que tienen derecho quienes sirvieron al Estado en esta empresa de telecomunicaciones. 

Maestros de Canadá en pie de lucha por derecho a contrato colectivo

Protesta de maestros de primaria en Ontario. Canadá contra reforma educativa.

A solid majority of public elementary teachers across Ontario have voted in favour of a one-day political protest in the event that the Minister of Education uses draconian provisions of Bill 115 to shut down legal strikes or impose a collective agreement. Photo: controlyourfuture.ca

TORONTO. La Federación de Docentes de Enseñanza Básica "cesarán todas las huelgas rotatorias y no tomarán ninguna medida nueva huelga si la Ministra de Educación de Ontario no impone acuerdos colectivos a partir del 31 de diciembre de Bill 115", anunció el presidente del sindicato Sam Hammond. "Les extendemos esta oferta hasta que un nuevo primer ministro se posesione (por el Partido Liberal) a finales de enero"; dijo el dirigente sindical.

Los maestros de primaria ofrecieron el viernes poner fin a las huelgas rotatorias que protagonizaron a través de Ontario durante este mes para protestar por el proyecto de ley (Bill) 115 si el gobierno liberal acepta no imponer nuevos contratos lesivos para los derechos de los trabajadores hasta que un nuevo primer ministro sea seleccionado el mes que viene.

Con el proyecto de ley, el Gobierno impondría condiciones en todos los contratos colectivos de trabajo de maestros de escuelas públicas y les limitaría el derecho de asociación y huelga. De hecho muchos maestros sindicalizados quedarían en condición de ilegalidad por pertenecer a un sindicado a partir del 31 de diciembre del 2012, según denuncian medios alternativos de Canadá.

Un docente preguntó si la participación en una protesta política de todo un día le significa perder el sueldo. A lo que la Federación de Docentes le respondió que una protesta política de un día le costará un día de salario, pero "si usted vota "no" perderá mucho más que un día de salario, seguramente su próximo contrato; (en cambio) su apoyo a una protesta política de todo un día le enviará un fuerte mensaje (al legislativo) de que nuestra profesión merece respeto".

Bill 115 undermines democratic rights upheld by The Canadian Charter of Rights and Freedoms. While this law only affects the education sector today, it sets a dangerous precedent for all Ontarians.

Véase enlaces relacionados:

http://stopbill115.ca/

http://www.controlyourfuture.ca/

La urgencia de la libertad sindical en la sexta cumbre de las Américas

Tarcisio Mora Godoy, Presidente de la CUT, Julio Roberto Gómez, Presidente de la CGT. Foto:elespectador

Cartagena. Los Presidentes de la Central Unitaria de Trabajadores de Colombia (CUT), de la Central General de Trabajadores (CGT), Confederación de trabajadores de Colombia (CTC), de la Confederación Sindical de las Américas (CSA) y del Consejo Sindical de Asesoramiento Técnico (COSATE), harán la apertura del foro de los trabajadores en el marco de la sexta Cumbre de las Américas, el jueves 12 de abril desde las 10 AM en el centro de Convenciones de Getsemaní. 

Bajo el título “desafíos de la dimensión trabajo en las Américas: la sustentabilidad del desarrollo, y la urgencia de la libertad sindical y la negociación colectiva”, este foro concluirá con una Declaración Sindical la cual será presentada a los Ministros de Relaciones Exteriores el viernes 13 de abril. 
Ex trabajadores de Telecom harán presencia saludando las delegaciones internacionales.

Mayor información: 

Participación de los Trabajadores en la VI Cumbre de las Américas

Amenazas de muerte contra Sintraelecol

Trabajador de redes electricas. Foto: elheraldo.co

9 de febrero de 2012. La Confederación Sindical Internacional (CSI/ITUC) afirma que "Las amenazas de muerte contra las y los sindicalistas colombianos han aumentado desde principios de 2012, en particular contra el Sindicato de Trabajadores de la Energía de Colombia (Sintraelecol), afiliado a la CUT y a la ICEM".
En una carta enviada a las autoridades colombianas, la CSI urge al Presidente Santos, y a su Vicepresidente Garzón, en particular, que tomen medidas urgentes a fin de garantizar la seguridad de las y los sindicalistas a fin de que puedan desarrollar sus actividades sindicales en paz y libertad sin poner sus vidas en peligro.
Enlaces relacionados:
http://www.ituc-csi.org/amenazas-de-muerte-contra.html
http://www.sintraelecol.org/

Nigeria: Urgent Measures Needed to Stop the Violence

Brussels, 23 January 2012 (ITUC OnLine): The ITUC, together with the Nigeria Labour Congress (NLC) and the Trade Union Congress (TUC) of Nigeria, is urging the authorities to end the cycle of violence and the growing state of insecurity occurring in Nigeria.

Al menos 162 muertos en Nigeria en ataques coordinados. 

POR AGENCIA AFP, KANO, Nigeria, Foto: prensalibre.com. 

Armed groups have been attacking residents of several parts of the North, culminating in the bloodiest of such attacks in Kano where about 250 people were reported to have died as a result of multiple bomb attacks in several locations in the commercial city. This was followed with another attack in Bauchi.

According to trade union leaders in the country the Nigerian Federal Government have failed to combat the country’s socio-economic deficiencies which has led to unemployment, collapse in the education system, collapse of industries as well as other infrastructure. All these have been compounded by the recent increase in the pump price of petrol.

Earlier this month, the Nigerian trade union movement organised a general strike to protestagainst the government’s removal of fuel subsidies.

Nigeria es uno de los países africanos que podemos considerar como país
para los más valientes y aventureros que quieran conocer toda
su cara más natural y atractivos varios     http://nigeria.pordescubrir.com  

The government responded to the protest with brutal repression rather than seeking a peaceful resolution to the dispute.

“It is time for the Nigerian authorities to take all necessary measures to stop the violence and to address democratically the socio economic challenges needed” said Sharan Burrow, ITUC General Secretary.

The ITUC represents 175 million workers in 153 countries and territories and has 308 national affiliates.

Links:
http://www.ituc-csi.org
http://www.youtube.com/ITUCCSI  

CONFIDENTIAL DOCUMENT ABOUT THE TELECOM CLOSING REVEALED

Confidential document 
to close TELECOM

Bogotá. On May 26, 2003, the then Minister Martha Elena Pinto de Hart, an economist graduated at the University of the Andes, sent from the Ministry of Communications to National Planning Department of Colombia the so-called "Social Protection Plan" implementing the "Program for the Renewal of Public Administration" , the orders of Act 790 of 2002, intended to draw the people of TELECOM.

The document warns unscrupulously, "... because it is a liquidation process, and given its confidentiality has not been possible to link beneficiaries of social retainer through a registration process must be noted that the figures, especially with regard to single mothers, may vary slightly after settlement as the result of a broader process of purification. However, it should be noted that such lists have been prepared based on information recorded in the EPS (Health Enterprises) and Compensation Funds. "

3612  to draw from 4000 post of TELECOM  

The document details the employment landscape of official workers would be disconnected, thus: "Between Telecom and Teleasociadas (subsidiary), 6499 people are linked to the plant. Of these, 4848 persons belong to Telecom and 1,651 are related to their Teleasociadas (subsidiary). Additionally, there are currently about 3,500 people hired through temporary services. "

The document gives a cold figures how many people thrown out of TELECOM, noting that "in accordance with the categories established by the Decree Law 790/02 and 717/99 and 190/03,Telecom's working population, is distributed as follows: 678,single mothers 14%, 11, Disabled 0% 4% 202 future pensioners,345 Trade union 7% 3612 75% Staff to settle. Total 4848,"Therefore, the direct consequence of the liquidation, will be the elimination of 3612."

On June 10, 2003,  3612  people were  
violently dimissed from 4000 sites of TELECOM   

Indeed on June 10, 2003, special units of riot police and army captured more than 4,000 offices and positions of TELECOM; around COLOMBIA from the small town of Leticia in the Amazon in border with Brazil and Peru up to the archipelago of San Andrés in border with Nicaragua and Jamaica.

On June 13, 2003, Ms. Martha Pinto, the former official of "Gaseosas Hipinto",  told the journalists at the presidential palace that "The country has since yesterday a new national telecommunications company." She said that  this new TELECOM offers "under one company, phone service in over 4,000 towns, 850 townships and 21 department (states) capitals, the national long distance and international data transmission and Internet ". 

Mr. Uribe congratulated Mrs. Pinto. Photo: cabecera.com

She told reporters that "the new Telecom born as one hundred percent state company, consisting of the sum of the former TELECOM operations and thirteen of its associated companies." From yesterday "the service is fully guaranteed and can only be affected by acts of sabotage," said this madam thinking about a misguided reaction workers.

Minister of Communications, Minister of Finance and President of TELECOM,
celebrate the sell of TELECOM of Colombia to TELEFONICA of Spain 
in 2006. Photo: Semana.com  

More than 200 people with psychiatric illnesses were treated at the Clinic Montserrat Bogota, during the first four months after the violent act of the TELECOM closing, according to reports from former officials of the wellness area of Telecom. To date, reports indicate that more than one hundred deaths of several former employees have occurred, including suicides of people dismissed from Telecom who did not return to find decent work to support their families with dignity.

Trabajadores de General Motors en Colombia denuncian acoso laboral por sufrir enfermedades profesionales.

Volante de ex trabajadores de Colmotores enviado a Hormiguitas 2003

Los miembros de ASOTRECOL llevan más de dos meses acampando frente a la embajada de los Estados Unidos en Bogotá.

"COLMOTORES, como se llama a la empresa de la General Motors en Colombia, ensambladora de los automóviles Chevrolet, explota mas de 1500 trabajadores en el país, realizando labores de mecánica, latonería, pintura, soldadura, entre otras, situación que lleva a que múltiples obreros sufran enfermedades profesionales. Esta multinacional desconociendo derechos mínimos, despide a quienes se enferman de la columna, las manos, la espalda, el cuello, síndrome del manguito rotador, túnel carpiano, bursitis en hombros, hernias, en muchos casos dejándolos inválidos."

"Debido a los contratos laborales a término fijo, soportados legalmente en la ley 50 y 789 sobre flexibilización laboral para beneficio del gran capital, se facilita a la empresa no renovar contratos a quienes se vayan enfermando. Una artimaña que utilizan para ello, constriñendo el derecho que se tiene a elegir la atención médica, consiste en que obligan a los trabajadores mediante clausula del pacto colectivo a asistir primero al centro de salud de la empresa antes que a la EPS, con lo cual identifican los síntomas de los enfermos y de manera sorpresivas se les cancela el contrato o no se les renueva."

"Otra artimaña, es que la Administradora de Riesgos Profesionales, ARP COLPATRIA, no reconoce tales afecciones físicas como enfermedades profesionales, sino que las califica como comunes, es decir adquiridas fuera del trabajo y en el mejor de los casos reconoce incapacidad del 16% que no da para pensión por invalidez, vulnerando una vez mas sus derechos"; según informa Carlos Jaime Fajardo, Revista Viento del Sur.

Enclaces relacionados:

http://www.rebelion.org/noticia.php?id=131893

http://fundachasquis.org/index.php?option=com_content&view=article&id=177:trabajadores-de-general-motors-en-colombia-denuncian-acoso-laboral-por-sufrir-enfermedades-profesionales&catid=33:comercio-justo&Itemid=43

CUT confirma paro nacional de trabajadores estatales

En Bogotá el paro comenzará a las 7 de la mañana, con manifestaciones en las distintas oficinas públicas, incluidos los ministerios y organismos descentralizados. 

 Octubre 6, 2011. Radio Santa Fe. La Central Unitaria de Trabajadores, CUT, confirmó para este viernes un paro de 24 horas de funcionarios y empleados estatales en todo el país en protesta por el incumplimiento del presidente Juan Manuel Santos a los compromisos que asumió con el sector sindical a mediados del año, relacionados con el pliego de peticiones que se le presentó a finales del 2010.

También se manifestarán contra el Tratado de Libre Comercio con Estados Unidos que ya se abrió paso en el Congreso de ese país y contra otras políticas económicas y laborales del gobierno, que en su concepto lesionan a los trabajadores.

A la jornada se sumarán los sectores estudiantiles, que protestarán por la reforma a la educación superior.

El presidente de la CUT Tarsicio Mora aseguró que en el cese de actividades participarán 700 mil trabajadores y que en desarrollo del mismo se realizarán manifestaciones simultáneas en las principales ciudades del país.  Mora dijo que el cese de actividades afectará el funcionamiento de la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (Dian), del Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) y del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (Icbf). También afectará a la Contraloría Nacional y Distrital, a la Gobernación de Cundinamarca, a la Superintendencia de Notariado y al Registro y al sector educativo.
 
MOTIVACIONES DEL PARO

Entre las motivaciones del paro, el presidente de la CUT Tarsicio Mora indicó que por un lado, el gobierno no ha dado solución al pliego de peticiones presentado por las centrales obreras el primero de diciembre pasado y por otro lado, el presidente Juan Manuel Santos no ha cumplido los compromisos que asumió en una reunión celebrada en agosto pasado.  Añadió que en ese encuentro el presidente Santos se comprometió a expedir un decreto que iba a ser concertado con el movimiento sindical “para garantizar el cumplimiento de los convenios 151 y 154, que es la negociación colectiva para los sindicatos del sector público”. Mora indicó que dicha norma no ha sido proferida a pesar de que el pasado 25 de mayo el Gobierno y los dignatarios sindicales acordaron un texto para el decreto. 

Los manifestantes marcharán hacia la Plaza de Bolívar, donde a las 10 de la mañana se realizará una concentración.

La segunda medida, supuestamente incumplida por el Ejecutivo, es la erradicación de la “tercerización laboral” y la vinculación directa de todos los trabajadores que cumplan funciones permanentes en las distintas entidades oficiales.  Aseguró que cerca de 120 mil servidores estatales están en una situación “precaria” y además, “el Gobierno no firmó una ley que aprobó el Congreso para garantizar la estabilidad de mujeres y hombres cabeza de familia discapacitados”.

  Mora añadió que tampoco se ha garantizado la estabilidad laboral de los empleados públicos.

Denuncian el gran engaño financiero

30 de septiembre de 2011. La Confederación Sindical Internacional (CSI) publicó hoy un mensaje en vídeo de la Secretaria General, Sharan Burrow, en el que hace un llamamiento a la acción a los Líderes del G20 para que cumplan sus promesas de crear empleos y reformar las instituciones financieras.

"El FMI ha declarado finalmente que la economía mundial se encuentra en peligro. Estamos viviendo la segunda ola de la crisis financiera.
"Esta vez, la crisis está golpeando a los trabajadores, que cuentan entre ellos a más de 200 millones de desempleados, y no a los banqueros ni a las instituciones financieras.
"Ahora es a las enfermeras y los maestros a quienes afectan los recortes de los presupuestos del sector público", afirmó Sharan Burrow.
El llamamiento a la acción tiene lugar un mes antes de la reunión de los Líderes del G20 en Francia, en un momento en que los ciudadanos se preguntan, "¿Quién gobierna la economía mundial?".
http://www.ituc-csi.org/el-gran-timo-financiero.html